草榴社区:带你走进真实的烟草系统

先自我介绍下,撸主10年年末通过考试进入烟草系统,次年4月正式上班,由于一些个人原因,至今仍是一个底层送货员,每天的工作就是挑拣香烟并押车送到商户手中,工作还不算辛苦。父亲是老烟草人,据说不到20岁就在烟草局工作。撸主从小在烟草局的家属院长大,考入烟草后又被分到当地上班,所以对内部的一些情况还是有一定的了解。最近看到很多帖子对烟草行业有一定的误解,好的也罢,坏的也罢,今天特开此贴,终结此类问题的讨论。

从大环境说起,近年来,国际反烟呼声很强,中国也积极响应世界卫生组织,发布了很多禁烟的条例。很多人就此认为烟草已经是夕阳行业。(包括我女朋友刚开始也是这么认为,之前有段时间还发愁以后我悲剧了怎么办。)恰恰相反,事实上烟草行业是一个朝阳行业。首先,各种禁烟条例只是禁止公共场合抽烟,没有从本质上禁烟,没有仿效一些国外的法律,烟盒上必须有烟草有害健康的配图——黑肺,濒死的小孩等等,也没有限制香烟的价格,记得听人说过,国外一些地方香烟只有固定的几个牌子,几种价格,而且都是贵的一B。最最重要的是,中国烟草得以生存,得以垄断的根本在于烟草专卖制度,国家不取消烟草专卖法,一切禁烟都是呵呵。

国家当然不会真的禁烟。原因:钱。虽然香烟很赚钱,真的很赚钱,但赚的钱大部分给了国家。一盒烟,七分 税。2011年,全国烟草行业销售收入为10111.4亿元,工商税利为7529.56亿元。烟草行业纳税常年居全国首位,且领先优势很大,大概的比例是15%,第二名只有不到10%。近些年由于油价的持续上涨,中石油中石化也渐渐赶了上来,据说有一年还超过了烟草,有兴趣的朋友可以查一下。我们县烟草局每年都会被县里记集体三等功,就因为纳了很多税。这里还有个小故事,烟草行业每年的纳税额很巧合的跟每年我国的军费相差无几,所以也有了烟草赚的钱在养活军队的说法。这一切,都依赖于烟草专卖制度,我进入烟草培训的时候,第一堂课就是教我们感恩制度,感恩国家。其实我国的烟草行业也挺乱的,牌子太多,种类太多,质量也参差不齐。如果取消专卖法,很多牌子可能会一夜之间倒闭,与此同时,外烟将大量进入中国市场,中国烟草行业基本毫无抵抗能力的。针对这种形势,烟草总公司近年来开始大力度的整合品牌,统一标准,各位JRS可以明显的感觉到,很多牌子被合并在了一起。例如河南现在只有一个品牌黄金叶,以前比较有名的帝豪,红旗渠都冠上了黄金叶的牌子,成为黄金叶旗下的产品。综上所述,国家找不到地方填补这15%的税,就不可能取消专卖法,也就不可能真的禁烟。而中国烟草也知道命运要掌握在自己手里,所以在积极发展,强大,直到有一天可以让中国的香烟在国外畅销,中国烟草就彻彻底底变成一个商业机构,不再需要政治保护。

烟草行业的待遇的确不错,但没有一些人传的那么好。比如,我们这N线小县城,工资水平大概在2000+的样子,我的工资在3500+的水平。听着很高,其实因为一些单位有大量的挂名,病退,只是晚上轮流值班的人在,他们都是只拿基本工资,7,800,平时也基本不用去上班。我觉得我们这的平均工资应该至少在2500+的水平。就是这样,我们也算不错了。至于灰色收入,这个真很少,跟国家单位没法比。烟草也是用预算制。我们县里每天的销售额,要全部上缴市公司,然后每个月给市里发一个财政预算,包括所有的费用,而且审查很严。前一段,天太热,烟库里想多装几台风扇,还要造表给市公司审批。所以,至少公司里正科级以下的人是基本不可能有什么灰色收入的。别的地方不知道,我这里的薪金分配还是很合理的。部分员工的工资系数:送货员1.3,客户经理1.7,客户部主任1.8,机关普通员工1.2,科长1.8。可以看出,基本一线的员工工资还是会高一点。

补充解释一下灰色收入的问题。我说基本没什么灰色收入,可能很多JRS会不信,虽然财政审查很严,但因为香烟这个特殊商品,员工完全可以把一些畅销的香烟自留,然后去卖高价。理论上有这个可能性,但实际上基本没有。因为现在烟草局已经商化,细心的朋友可以发现,现在烟草局都是两个牌子:xx烟草局,xx烟草公司。每个人的工资是跟销售额挂钩的,跟所有商业公司一样,我们也有任务,且很重。就拿我们这里来说,省公司的要求是每年销售量增加2%,而到了市里,就变为每年增加4%,由于基数的巨大,可想而知,每年我们的任务有多重。很多人都是降降完成任务,靠别人接济才能完成任务的也大有人在。工资都勉强才能拿到,还有多余的烟给你拿去卖?当然,的确存在少数的能人,能力极强,轻松完成任务,然后拿一些烟给烟贩子,让他们卖,然后得钱平分。比如一条中华我们这里从公司拿是550,市面上可以卖到750+,一条烟俩人一人赚100。这个情况真有,但很少,所以我说灰色收入是基本上没有。
想要进入我们烟草行业的JRS注意了!目前,进入烟草行业的途径有以下几种:

1.通过每年全国烟草招聘考试。跟考公务员差不多,要专业对口,且岗位竞争非常激烈。

2.当兵转业。如果你父母有一方是烟草行业的,如果你转业后能办理到安置卡,那么当地公司每年有一个名额 给退伍兵。另外每年市里也会安排退伍兵给各单位,如果你关系够硬,也可以进入烟草。
3.各省不定时组织的内部大学生招考。只招应届毕业生,名额不多,以市为单位考试,这个真的是看运气。委托第三方出题,监考,按分数录取,且没有面试。
4.各地烟草公司外聘。临时工的性质,一般在一线,送货员,司机一类的,待遇也不算很高。
5.劳务派遣。这个纯粹靠关系。可以把自己签给当地劳动服务公司,然后劳务派遣给烟草公司。待遇略低于正式员工,但可以等机会转入正式,或者会有政策平等待遇。
6.这个不太靠谱,我也是听说。郑州轻工业有个烟草调香专业,好像只有这一个学校有,小时候我爸曾经给我提过一次,想让我以后考这个专业,无奈我太贪玩,高中没学好,最后去了别的学校。好像是一些烟厂每年有招聘。

引用 @大侠李小刚 发表的:

作为一个烟草零售商:呵呵,烟草局和烟草公司黑得一逼!

如果说你把自己放在烟草公司的对立面,我只能说你真不会做生意。烟草公司需要的是多卖烟,卖好烟。而不管什么烟,都是可以赚钱的,只是说低价烟比较畅销,但赚得少,高价烟比较难卖,但赚得多。中间怎么平衡,这是仁者见仁的事。从本质上讲做生意就是要赚钱,而每种香烟都是多少可以赚点的,所以你跟烟草公司应该是合作伙伴的关系。与其你跟烟草公司怄气,吵架,不如想想门路。烟草公司限制低价烟,这就导致了低价烟市场价格的升高,每段时间,烟草公司都会对某种主推香烟增加搭配比例,打个比方,芙蓉王,别的是1比1的搭配低价烟,这段时间芙蓉王是1比1.5.你完全可以把芙蓉王少赔点销售,或者原价销售,从多搭配的低价烟里赚取差价。如果你再有本事,可以把芙蓉王倒给烟贩子,卖到湖南去,你芙蓉王也可以赚钱。

引用 @楼主对不起 发表的:

挺专业的。想问问学会计的进烟草局靠谱不

靠谱是靠谱,但这年头学会计的太多,竞争有点激烈啊。如果你有关系的话。其实烟草行业用到会计的地方还挺多。比如,财务,审计,还有烟站。尤其烟站大量需求,每个乡都有一个烟站,每个烟站需要一个会计。现在我们这烟站的会计基本都不是会计专业。PS:烟站会计仅次于站长,一些烟站就站长和会计房间有空调。。。

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